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未成年人行业用人单位禁止录用严重侵害过未成

【未成年人行业用人单位#禁止任命严重损害过未成年人的应聘者#】未成年人保护法(修订草案)规定:招聘亲昵打仗未成年人行业的从业职员时,用人单位应向公安机关查询应聘者是否有性损害、虐待、暴力危害等严重损害未成年人的违法犯罪记录;查询发明其有前述行径记录的,不得任命。

【#未成年人保护法拟增设校园欺侮防控步伐#】未成年人保护法(修订草案)本日首次提请十三届全国人大年夜常委会第十四次会议审议:①增添校园欺侮防控步伐:黉舍应对教人员工、门生开展培训;对门生欺侮行径应及时制止和处置惩罚,看护门生父母或其他监护人;对相关门生给予及时的生理指点和教导向导;对实施欺侮行径的未成年门生予以教导、矫治或处罚。②增添发明未成年人受损害时强制申报轨制;③增添收集保护和政府保护专章;④创设亲昵打仗未成年人行业的从业查询及禁止轨制。(央视记者 张赛)

责任编辑:曾少林

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